为提高我院中层管理干部及后备中层管理干部的管理能力，使其具备管理者的基本素质和思维模式，明确自己的角色定位，发挥自己最大的潜能，懂得利用和珍惜医院的资源，发挥作为医院中坚力量的作用，我院特邀杭州之善医疗管理研究中心邹树波讲师于10月12日至13日在我院门诊部大演示厅举行为期两天的《中层干部管理能力提升》培训讲座。

此次讲座，邹树波老师利用讲授式及互动式等多种授课方式使大家充分认识到中层干部在医院发展中的重要作用，认识到中层干部执行力和医院团队精神的重要性。邹老师就如何培养中层干部的领导力和如何充分发挥中层干部承上启下的作用，进行了生动细致的解说。同时，他针对医院普遍存在的医患关系、医护关系及中层干部中的“病态行为”，通过举例激发现场所有听课人员的深思。两天的讲座，邹老师的话打动了每个人的心弦，它像惊雷，把人震醒；它像强心剂，使人振奋；它像补药，壮人力气；它像火光，暖人心窝。

通过此次培训，绝大多数中层干部对各自的角色定位有了全新的认识，更深刻地认识到作为医院的关键执行层面是要负起承上启下的责任，为全面建设好医院文化贡献力量。（）